Wanneer je vanuit een “moeten” werkt
Je denkt na over wat juist is, past technieken toe, en probeert het gesprek te sturen.
Fase 5 • Les 18
Werken vanuit je eigen stijl
In deze les ontdek je dat er niet één juiste manier van coachen bestaat. Je leert hoe jouw eigen manier van aanwezig zijn, luisteren en begeleiden de basis vormt van jouw stijl als coach.
Authenticiteit
Eigenheid
Vertrouwen
Je hoeft het niet op de juiste manier te doen
Je hoeft het alleen op jouw manier te doen.
Inleiding
De zoektocht naar hoe het hoort
In het begin van je ontwikkeling als coach is het heel logisch dat je zoekt naar de juiste manier.
Welke vragen stel ik? Wanneer moet ik doorvragen? Doe ik het goed?
Die vragen geven richting, maar ze kunnen je ook vastzetten.
Want ergens zit daar vaak een overtuiging onder: dat er een juiste manier bestaat.
Een manier die beter is dan andere manieren.
En dat jij die nog moet vinden.
Maar coaching werkt niet zo.
Essentie
Er is geen juiste manier
Er bestaat geen universele juiste manier van coachen.
Wat werkt, ontstaat in het contact.
Tussen jou en de cliënt.
Wat voor de ene coach natuurlijk voelt, kan voor een andere coach geforceerd zijn.
Wat voor de ene cliënt helpend is, kan voor een andere cliënt juist niet passen.
Daarom is jouw stijl geen trucje, maar een levende uitdrukking van wie jij bent.
Verdieping
Wanneer het niet meer klopt
Je merkt vaak vrij snel wanneer je niet vanuit jezelf werkt.
Je stelt een vraag die “goed” is, maar die niet echt van jou komt.
Je probeert iets toe te passen, maar het voelt een beetje leeg.
De cliënt reageert misschien wel, maar er ontstaat geen echte beweging.
Dat is geen fout.
Het is een signaal.
Een uitnodiging om terug te keren naar jezelf.
Wanneer je vanuit jezelf werkt
Je reageert vanuit wat je werkelijk waarneemt, en wat op dat moment klopt.
Gevolg van aanpassen
Het contact wordt vlakker en minder levend.
Gevolg van authenticiteit
Het gesprek krijgt meer diepte en echtheid.
Ontwikkeling
Je stijl ontstaat, je hoeft hem niet te maken
Je hoeft niet te bedenken wat jouw stijl is.
Je stijl ontstaat vanzelf.
Door ervaring. Door te oefenen. Door te voelen wat klopt en wat niet.
Soms ontdek je: ik werk graag rustig en verdiepend.
Of juist: ik stel directere vragen en dat werkt voor mij.
Beide zijn goed.
Zolang het klopt met wie jij bent.
Inzicht
Vergelijken haalt je weg bij jezelf
Het is heel menselijk om jezelf te vergelijken met andere coaches.
Maar het heeft één groot nadeel:
het haalt je weg bij je eigen waarneming.
Je gaat twijfelen. Je gaat aanpassen. Je wordt minder vrij.
Terwijl jouw kracht juist ligt in jouw eigen manier.
Niet ondanks wie je bent, maar dankzij wie je bent.
Praktijk
Oefening: jouw natuurlijke manier
Neem een moment om stil te staan bij jezelf als coach.
- Wanneer voelt een gesprek voor jou moeiteloos?
- Wat doe je dan (of juist niet)?
- Wanneer ga je twijfelen of forceren?
- Wat verandert er dan in jou?
Het doel is niet om iets te verbeteren.
Alleen om het te zien.
Daar begint jouw eigen stijl.
Afronding
Je hoeft niemand anders te worden
Misschien is dit wel het belangrijkste inzicht van deze les:
je hoeft geen andere coach te worden.
Je hoeft alleen maar meer jezelf te worden.
En precies daar ontstaat coaching die echt is, levend en verdiepend.
Lesnavigatie
Ga verder in fase 5
Je kunt teruggaan naar het fase-overzicht, de vorige les opnieuw bekijken of doorgaan naar de volgende les.